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ResPECT est le 1er réseau de préventeurs et d'ergonomes territoriaux

Ensemble, nous agissons pour faire progresser la santé et la sécurité au travail en échangeant sur nos pratiques professionnelles

Pourquoi rejoindre ResPECT ?

Qu'est-ce que ResPECT?

Le Réseau des Préventeurs et Ergonomes des Collectivités Territoriales est une association créée en 1996 par des professionnels de la santé et de la sécurité au travail dans le but de promouvoir la prévention des risques professionnels et l’ergonomie dans la fonction publique territoriale.

Nos actions

ResPECT organise des congrès et des assises qui traitent de l’actualité de la santé et de la sécurité au travail et qui réunissent les meilleurs spécialistes nationaux et européens. En parallèle, l’association mène des actions d’information et de formation régionales à la demande de collectivités territoriales ou de centres de gestion.

Nos valeurs

Le respect de l’Homme au travail et la préservation de sa santé au travail sont au centre des valeurs d’humanisme portées par ResPECT. Nous sommes promoteurs de l’utilisation de l’ergonomie, de la médecine du travail, de la psychologie du travail, de la sociologie et des actions sociale pour aider les collectivités territoriales à évaluer les situations de santé et sécurité au travail puis agir pour améliorer les conditions des travailleurs.

Ce que nous faisons pour promouvoir la santé et la sécurité au travail

Rassembler les acteurs de la santé et sécurité au travail

Les préventeurs sont dispersés, éloignés les uns des autres au sein de leurs collectivités territoriales. Les occasions de rencontres et d’échanges sont peu nombreux et souvent limités. Or nous ressentons tous le besoin de nous rassembler, de nous informer et d’échanger sur nos métiers et nos pratiques professionnelles. Et ainsi de nous enrichir au bénéfice de nos collectivités. C’est pour répondre à ces attentes que nous avons créé ResPECT en 1996. Aujourd’hui, nous ne sommes plus isolés. Nous savons qu’en cas de questions, de doutes ou de besoin d’une analyse ou d’une information, nous pouvons trouver une réponse, un éclaircissement ou un soutien grâce au large réseau que ResPECT a constitué et au travers des congrès nationaux et des assises que notre association organise.

Les congrès Respect

Depuis 1999, ResPECT organise des congrès nationaux dont la finalité est d’aborder une question de santé et de sécurité au travail qui n’est pas stabilisée et qui fait l’objet de recherches, de débats ou de disputes! Ils permettent de faire l’état de la problématique et des voies de recherche et d’action, de communiquer et de transmettre les dernières connaissances produites sur les sujets traités. Ils offrent des espaces d’échanges sur les pratiques professionnelles par nature différentes, voire, opposées, favorisant ainsi, le débat. Enfin, ils apportent des synthèses aux participants et aux autorités compétentes.

Découvrir les congrès

Les assises

Depuis 2000, ResPECT organise des assises nationales et régionales dont l’objectif est de traiter un sujet lié à la mise en œuvre d’actions de santé et de sécurité au travail dans les collectivités territoriales. Les assises de ResPECT permettent aux acteurs de la prévention de se rencontrer pour échanger sur leurs pratiques et de débattre sur les méthodes et techniques qu’ils mettent en œuvre. Les assises de ResPECT constituent ainsi de véritables espaces d’apprentissage et d’échanges sur les pratiques professionnelles par nature différentes, favorisant ainsi l’enrichissement des praticiens. Enfin, elles permettent de faire remonter les questions qui émanent des pratiques de terrain aux autorités compétentes.

Découvrir les assises

L'expertise ResPECT

En tant qu’expert de la santé et de la sécurité au travail, ResPECT peut déployer une large palette d’actions (audit, étude de faisabilité, formations régionales, etc) à la demande des collectivités territoriales ou des centres de gestion. Pour cela, l’association s’appuie notamment sur une équipe experte sur les questions de santé et de sécurité au travail et a développé un tissu de partenariats avec les pouvoirs publics (Ministères de l’Intérieur et du Travail), les institutions (Conseil Supérieur de la Fonction Publique Territoriale, CNFPT, FNP, INTEFP, …), les mutuelles (MNT, …), les collectivités territoriales et les centres de gestion.

Découvrir notre champ d’intervention